7月1日，在庆祝建党101周年之际，国华文旅召开第一届第二次员工代表大会，国华文旅总裁王鹏针对代表大会发表重要讲话，公司职能部门负责人及15位员工代表参加会议。

会议现场

王鹏总裁充分肯定了半年来员工代表大会在公司民主管理工作中取得的成绩，并对进一步做好员工代表大会工作提出了三点期望：一是要求进一步落实完善员工代表大会制度，让员工代表能够有强烈的参与感和使命感；二是希望员工代表能够直面问题，求真务实，通过实质性行动与反馈创造价值；三是希望员工代表能够同时兼顾团队氛围与提升战斗力，不仅要传递公司的动态信息，更要关注公司未来的新业务、新商机、新发展。

国华文旅总裁王鹏

会上，全体代表首先进行了半年来履职心得的分享，代表们纷纷表示，将继续以高度的责任感和使命感，认真履行代表职责，充分围绕好奇、死磕、承责、唯实的国华核心价值观，结合自身工作实际为公司谏真言、谋发展。

会议期间，与会代表回顾审议了一次大会通过的议案《延长回款周期考核》、《职能绩效评定增加业务部门评定》落地进展工作，评议了《审批请示工作事项流程的限时管理规定》《建议调整发票作废重开考核》《关于员工合同续签问题探讨》新的议题，针对相关议题科学性、合理性、实施性进行了详细研讨。

大会首次亮相【国华文旅三季度OKR：竭尽全力争取三季度末提前达成全年军令状指标】，各员工代表纷纷对这一角色能如何更好促进三季度OKR完成建言献策。

人力行政部负责人柯立敏为大会评选出的陈丽、叶结群两位优秀员工代表颁发奖章

柯立敏、叶结群、陈丽（从左至右）

会议号召，上下同欲，积极推动、贯彻落实、合理反馈、良性循环，以更加昂扬的精神状态，为完成2022年全年目标而奋斗。

大会合影